Wie is de
Watermediair?
Water is de blauwe draad in mijn carrière. Zout en zoet, onderzoek en beleid. Maar hoe divers ook, één ding hebben alle onderzoeken en projecten gemeen. Namelijk dat de sleutel om de doelen te bereiken ligt bij de mensen en hun organisatie. De watermediair helpt bij het bereiken van de doelen: zij is intermediair op gebied van water.
Wat kan ik
betekenen?
Ik richt me op de Mens, het Milieu en de Organisatie. Informatie-uitwisseling, vergroten van bewustzijn, creëren van draagvlak en implementatie van beleid. Niet alleen bij overheid en bedrijven, maar ook bij bewoners en belanghebbenden. Dat is het werkveld van de Watermediair.
Mens, Milieu & Organisatie
Water is van levensbelang. We kunnen er niet zonder, maar teveel is ook niet goed. En water moet schoon zijn, maar wel voldoende voedingsstoffen bevatten voor de planten en dieren die er in leven.
Vele organisaties werken aan water: om het schoon te houden, om het af te voeren, om het op te pompen of om te zorgen dat het niet onze huizen binnenstroomt. Kort gezegd: de kwaliteit, kwantiteit en de veiligheid.
In mijn loopbaan heb ik diverse kanten van het water gezien en er aan gewerkt: zout water en zoet water, onderzoek en beleid. Gedurende al deze onderzoeken en projecten ben ik een overeenkomst gaan zien. Namelijk dat het niet uit maakt aan welke aspect van het water je werkt; om het doel te bereiken moet aan drie essentiële voorwaarden worden voldaan. Mensen moeten zich bewust worden van het probleem, zij moeten van hun omgeving de ruimte krijgen om dit bewustzijn om te zetten in daden die er uiteindelijk toe leiden dat het water schoner, minder (of juist meer) en veiliger wordt.
Deze werkwijze heb ik vertaal in drie B’s:
Bewuste Mens
Alleen bewuste mensen kunnen een verandering of beweging in gang zetten. Dit geldt niet alleen voor medewerkers van een bedrijf, organisatie of ngo, maar ook voor bewoners, belangstellenden of onderwijsinstellingen.
De watermediair kan een probleem of vraagstuk helder maken, desnoods door het in kleinere en meer begrijpbare stukken op te delen. Hierover goed en duidelijk communiceren. Waarbij communicatie niet het verkondigen van een boodschap in één richting is, maar ook luisteren naar de informatie die terugkomt. En hier weer mee aan de slag te gaan.
En tenslotte de medewerkers, bewoners of belangstellenden handvatten bieden om er zelf mee aan de slag te gaan. Hoe kunnen zij zelf een bijdrage leveren aan het bereiken van het doel. Vanzelfsprekend heeft de watermediair daarbij oog voor de omgeving. Ideeën en visies uitwerken binnen een bedrijfsmatige omgeving vereist een andere aanpak dan deze uitwerking binnen de eigen leefomgeving.

Beter Milieu
Er moet een goede balans zijn tussen de kwaliteit en kwantiteit van water en het moet veilig achter de dijken blijven. Wereldwijd, in Europa en Nationaal is er een toegenomen aandacht voor water. Dat is niet zonder reden. De verwachtte klimaatsveranderingen hebben ons er van doordrongen dat we nu echt moeten ingrijpen, om ook in de toekomst een goede leefomgeving te houden. Op iets minder lange termijn heeft Europees en Nationaal beleid er voor gezorgd dat we al werken aan de verbetering van de waterkwaliteit en de zorg voor droge voeten.
Ook bewoners kunnen een steentje bijdragen aan een betere leefomgeving. Door bewuster en zuiniger om te gaan met drinkwater, door te letten op energieverbruik en door gebruik te maken van bijvoorbeeld subsidieregelingen op groene daken, regentonnen of zonnepanelen.
De watermediair is bekend met Europese richtlijnen voor waterkwaliteit, met het probleem van wateroverlast in het stedelijk gebied en is op de hoogte van de klimaatscenario’s voor Nederland.

Bekwame Organisatie
Ideeën en visies kunnen alleen worden omgezet in concrete acties en plannen als de omgeving daartoe de mogelijkheden biedt. In een werkomgeving betekent dit dat het bedrijf of de organisatie de medewerkers de ruimte moet bieden om hun ideeën uit te werken en uit te dragen. In de leefomgeving betekent dit dat bijvoorbeeld gemeenten op de hoogte moeten zijn van de ideeën van bewoners en belangenorganisaties.
De watermediair besteedt daarom ook aandacht aan de organisatie. Opnieuw door middel van communicatie en voorlichting. Maar juist hier ook door de ideeën en visies over het profiel van de organisatie te leggen. Tot welke verandering zal het leiden, op welke termijn, wat zullen de kosten zijn.
Het uiteindelijk doel is natuurlijk implementatie. De organisatie er toe bewegen om ideeën en visies daadwerkelijk om te zetten in acties en maatregelen. Om zo het platform te bieden om met z’n allen te werken aan het water.
Highlights
De basis voor de ‘blauwe’ draad in mijn loopbaan is al gelegd in mijn studietijd. Ergens in het tweede jaar van mijn studie Milieukunde (1992-1997, Groningen) moest een keuze worden gemaakt: bodem of water, techniek of beleid? Als fervent watersporter, toen al, was die keuze niet moeilijk. Ik ben afgestudeerd met specialisatie aquatische ecologie.
Zout water, onderzoek en databases
Mijn eerste baan (1998-2003) bij het toenmalige Nederland Instituut voor Visserijonderzoek (Wageningen-UR) werd gedomineerd door mossels, kokkels en databasebeheer. Een deel van het jaar onderzoek uitvoeren naar het vóórkomen van mossels en kokkels in de Waddenzee. Letterlijk aan het werk met de voeten in de klei, bij hoog water vanaf de boot. Deze gegevens heb ik verwerkt in dé schelpdierdatabase die onder andere de basis was van de vaststelling van de visquota door het ministerie.

Tussen onderzoek en beleid, en tussen zout en zoet
Bij InterWad (2003-2006) heb ik me verdiept in de scheidslijn tussen wetenschappelijk onderzoek en beleidsvorming, specifiek voor het Waddengebied. Welke beleidsvelden zijn in het Waddengebied van belang en welke onderzoeken liggen daaraan ten grondslag? Een belangrijk doel van InterWad is dit transparant maken voor de bewoners en belanghebbenden in het Waddengebied.

Intermediair en belangenbehartiger; schoon en voldoende water bij lokale overheden
In mijn functie als waterambassadeur voor de Friese gemeenten (2006-heden) heb ik de diverse aspecten uit de vorige functies zien opgaan tot één geheel. Dit is een functie waar ik te maken heb met inhoud, beleidsvorming en bestuurlijke afwegingen. Zo kan ik in het ene overleg spreken met specialisten over bijvoorbeeld afvoercapaciteit van rioolbuizen of de classificering wanneer water ‘schoon’ is. En in een volgende bijeenkomst bespreek ik met regionale bestuurders waar we de komende jaren in de beleidsvorming op zouden moeten koersen. Een zeer diverse baan, waar ik als spin in het web probeer afstemming te vinden tussen veilig, voldoende en schoon water, tussen inhoud en beleid, tussen ambtenaren en bestuurders, en tussen gemeenten-waterschap-provincie.

Veilig water: lokale belangen in landelijke afwegingen
Mijn functie als gemeente-ambassadeur voor het Deltaprogramma Wadden (sinds januari 2010) loopt parallel aan mijn functie als waterambassadeur voor de Friese gemeenten. Ook voor het deltaprogramma Wadden informeer ik gemeenten en ben hun belangenbehartiger. En ook hier ben ik betrokken bij inhoud en beleid en de samenwerking tussen de diverse overheden.

Contact
Egbertha Schuiling
Watermediair
Oostmahorn 15
9133 DS Oostmahorn
M: 06-50576881
E: e.schuiling@watermediair.nl
